Об образовании комиссии и утверждении положения о районном конкурсе по организации и проведению районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

Дата публикации: 04.07.2012

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

«ЧЕРНЫШЕВСКИЙ РАЙОН»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

29 июня 2012 года                                                                                 № 805

пгт. Чернышевск

Об образовании комиссии и утверждении положения о районном конкурсе по организации и проведению районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

         В Целях укрепления и развития социального партнерства, стимулирования содействия работодателей в обеспечении временного трудоустройства подростков, совершенствования взаимодействия Центра занятости населения Чернышевского района, органов местного самоуправления, работодателей по вопросам трудоустройства подростков, администрация муниципального района «Чернышевский район»

п о с т а н о в л я е т :

         1. Утвердить положение о районном конкурсе «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет» (прилагается)

2. Образовать комиссию по организации и проведению районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет» в следующем составе:

3. Настоящее постановление опубликовать  в газете «Наше время».

4. Постановление вступает в силу после его официального опубликования.

5. Контроль исполнения возложить на Котова С.М.

Руководитель администрации

муниципального района

«Чернышевский район»                                                          В.В. Наделяев

Утверждено

постановлением администрации

муниципального района

«Чернышевский район»

от 29.06.2012 г. № 805

ПОЛОЖЕНИЕ

О РАЙОННОМ КОНКУРСЕ

"ЛУЧШИЙ РАБОТОДАТЕЛЬ 2012 ГОДА

ПО ОРГАНИЗАЦИИ ВРЕМЕННОГО ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН В ВОЗРАСТЕ

ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия проведения районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет» (далее - Конкурс).

1.2. Конкурс организуется комиссией по организации и проведению районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет» (далее - Комиссия), которая состоит из представителей  администрации муниципального района «Чернышевский район», представителей ГУ Центра занятости населения района (далее – Центры занятости), представителей правоохранительных органов и общественных организаций.

2. Цели и задачи конкурса

2.1. Конкурс проводится в целях укрепления и развития социального партнерства, стимулирования содействия работодателей в обеспечении  временного трудоустройства подростков.

2.2. Основными задачами конкурса являются:

 - совершенствование взаимодействия Центров занятости населения Забайкальского края, органов местного самоуправления, работодателей по вопросам трудоустройства подростков.

- выявление и распространение передового опыта по организации трудоустройства подростков.

3. Порядок и условия проведения конкурса

3.1. Право на участие в конкурсе имеют работодатели, осуществляющие свою деятельность на территории Чернышевского района:

- организации различных форм собственности и организационно-правовых форм, включая государственные и муниципальные учреждения;

- филиалы (представительства) организаций, самостоятельно осуществляющие функции работодателя;

- индивидуальные предприниматели.

3.2. Конкурс проводится по следующим номинациям:

а) лучший работодатель, принявший на временное рабочее место наибольшее количество несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет;

б) лучший работодатель, долгое время сотрудничающий с органами службы занятости по направлению: «Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время»;

По каждой номинации определяются победитель и по два призера.

3.3. Для участия в конкурсе работодателем представляются:

а) заявка на участие в конкурсе (Приложение № 1);

б) анкета участника конкурса (Приложение № 2);

3.4. Информация о проведении конкурса, форма заявки на участие в конкурсе и анкета участника конкурса публикуется в газете «Наше время».

3.5. Документы, указанные в пункте 3.3 настоящего Положения, не позднее 05 июня 2012 года направляются в Центр занятости населения по месту нахождения работодателя. В случае представления заявки на участие в конкурсе филиалом (представительством) организации документы представляются в центр занятости по месту нахождения филиала (представительства) организации.

Документы, направленные на конкурс, не возвращаются. Ответственность за правильность оформления и достоверность представленных на конкурс документов возлагается на участника конкурса.

3.6. Подведение итогов конкурса осуществляется конкурсной комиссией до 15 декабря 2012 г.

3.7. Итоги конкурса подводятся комиссией в соответствии с требованиями данного  Положения, процедурой оценки конкурсных заявок, определенной Положением о комиссии и представленными документами.

3.8. Комиссия по организации и проведению районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет» направляет участникам конкурса уведомления о результатах конкурса в срок до 20 декабря 2012г. посредством факсовой связи или электронной почты, при отсутствии таковых – заказным почтовым отправлением по адресам, указанным участниками конкурса в представленных заявках.

Победителям вручаются грамоты или памятные призы администрации Чернышевского района.

3.9. Информация об итогах конкурса до 25 декабря 2012 г. публикуется в газете «Наше время».

_________________

Приложение № 1

постановлением администрации

муниципального района

«Чернышевский район»

от 29.06.2012 г. № 805

                                                   В комиссию по организации и проведению

районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года

          по организации временной занятости  несовершеннолет-

них граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

от _________________________________________

(полное наименование предприятия, организации, филиала)

________________________________________________

(Ф.И.О. руководителя предприятия, организации, индивидуального предпринимателя)

Заявка на участие в конкурсе среди предприятий, организаций Чернышевского  района «Лучший работодатель 2012 года по организации временной занятости

несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

__________________________________________________________________

( Предприятие, организация, филиал(представительство) организации, самостоятельно осуществляющий функции работодателя,  индивидуальный  предприниматель  - полное наименование)

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

(телефон, факс, адрес электронной почты)

Согласен  принять участие в районном конкурсе «Лучший работодатель 2012 года по организации временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

 С Примерным Положением о районном конкурсе «Лучший работодатель 2012 года по организации временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, ознакомлен и согласен.

Руководитель предприятия, организации, филиала

(представительства), индивидуальный предприниматель

________________________

«_____» __ ____________ 2012 г.

М.П.

Приложение № 2

постановлением администрации

муниципального района

«Чернышевский район»

от 29.06.2012 г. № 805

Анкета участника конкурса среди работодателей

Чернышевского  района

«Лучший работодатель 2012 года по организации временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет  »

Наименование предприятия, организации, филиала (представительства): __________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Вид экономической деятельности ___________________________________

Фамилия, имя, отчество руководителя (индивидуального предпринимателя) _________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Адрес работодателя _______________________________________________

_________________________________________________________________

Телефон, факс, адрес электронной почты __________________________________________________________________

1. Среднесписочная численность работников:

Всего: _______________________________________

в т.ч. рабочие _________________________________

руководители и специалисты ____________________

2. Численность работников, уволенных в 2012 году:

Всего:________________________________________

в том числе:

По сокращению численности _____________________

По собственному желанию _______________________

3. Численность несовершеннолетних, трудоустроенных в свободное от учебы время в течение 2012 году:

Всего:________________________________________

4. Наличие задолженности  по заработной плате перед работниками на момент направления заявки (сумма задолженности __________ руб. и количество работников, перед которыми имеется задолженность _________ чел.).

5. Привлекался ли работодатель или должностные лица работодателя к административной ответственности за нарушения трудового законодательства ____________

6. Дополнительная информация, которую работодатель желает сообщить о себе: ____________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

Руководитель предприятия, организации, филиала (представительства), индивидуальный предприниматель

________________________

«_____» ________________ 2012 г.

М.П.

Документы
• Об образовании комиссии и утверждении положения о районном конкурсе по организации и проведению районного конкурса «Лучший работодатель 2012 года по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет»

  Тип документа:

  Организация: Администрация Чернышевского района