Уважаемые работодатели!

Администрация МР «Чернышевский район» в соответствии с возложенными отдельными государственными полномочиями в сфере труда на основании Закона Забайкальского края от 29 декабря 2008 года №100-ЗЗК «О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов, муниципальных и городских округов отдельными государственными полномочиями в сфере труда», информирует Вас о том, что в соответствии с решением краевой межведомственной комиссии по охране труда от 26 июня 2024 года, работодателям Забайкальского краябыли даны следующие рекомендации:

- обеспечить создание и функционирование эффективной системы управления охраной труда в организации в соответствии с Примерным положением о системе управления охраной труда, утвержденным приказом Минтруда России от 29 октября 2021 года №776н;

- организовать системное планирование работ по охране труда, управление профессиональными рисками, внедрение типовой программы «Нулевой травматизм», корпоративных программ укрепления здоровья работников;

- использовать право на частичное финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, своевременно до 1 августа подавать заявки в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю;

- проводить специальную оценку условий труда в соответствии со статьей 214 Трудового кодекса Российской Федерации и требованиями Федерального закона от 28 декабря 2013 года №426 «О специальной оценке условий труда»;

- своевременно проводить обучение по охране труда в соответствии с требованиями Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2021 года №2464;

- обеспечить проведение предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также психиатрическое освидетельствование;

- организовать своевременный и объективный учет микроповреждений (микротравм) работников в соответствии с приказом Минтруда России от 15 сентября 2021 года №632н «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников»;

- обеспечить расследование случаев профессиональных заболеваний работников в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 05 июля 2022 года №1206 «О порядке расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников»;

- обеспечить информирование работников об условиях труда на их рабочих местах в соответствии с приказами Минтруда России от 29 октября 2021 года №773н «Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия труда», от 17 декабря 2021 года №894 «Об утверждении рекомендаций по размещению работодателями информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия труда и охрану труда»;

- использовать возможность проведения профилактических визитов в части требований охраны труда по инициативе работодателя ( в том числе дистанционным способом), направив заявление в Государственную инспекцию трудав Забайкальском крае по адресу: 672090 г.Чита,ул.Богомягкова,д.23, 4 этаж, а/я 447, git75@rostrud.ru.